新華網銀川5月6日電（記者 艾福梅）“謝謝你幫我申請這些幫扶政策，真是幫了大忙了！”寧夏吳忠市利通區馬蓮渠鄉漢北堡村農民金如山拉著選調生張育感激地說。

　　金如山一家是漢北堡村的脫貧監測戶，幾個月前因女兒生病醫療費用花銷較大，生活面臨困難。張育進村入戶了解情況后，指導金如山家庭申報納入整戶低保，幫助申請防返貧救助保險理賠和務工補貼，還簽約了家庭醫生，全力幫助這個家庭渡過難關。

　　張育畢業于西北工業大學，2023年7月成為利通區的一名選調生，被派駐到漢北堡村。他之所以能夠快速熟悉村情、掌握政策，這和“全區人民滿意的公務員”稱號獲得者、馬蓮渠鄉黨委副書記馬克鳳的悉心幫帶是分不開的。尤其對從小生活在城市、初到農村的張育而言，監測戶納入、幫扶措施落實曾是職業生涯遇到的“第一難題”，馬克鳳從零開始指導張育學習政策和操作流程，傳授群眾工作經驗，幫助張育迅速打開基層工作局面?！榜R書記在基層干的時間長，對基層情況熟，跟老百姓打交道有經驗，我學到了很多東西?！睆堄f。

　　讓先進典型幫帶基層新人、助力其快速成長是吳忠市的一個培養人才長效機制。近年來，吳忠市對“人民滿意的公務員”等先進典型提出“傳幫帶”要求，明確各級機關單位要注重發揮先進典型示范帶頭作用，安排先進典型擔任“導師”，采取“一對一”“一對多”等方式，與身邊公務員特別是年輕公務員結對，立足工作實踐，聯系成長經歷，傳思想、幫本領、帶作風，“手把手”指導年輕公務員適應崗位、成長成才。

　　“南苑社區地處老城區核心位置，商業網點相對集中，陳書記作為‘導師’，十分注重言傳身教，主動帶領我們對接協商、解決問題，累計完成商業網點安全排查571戶、整改安全隱患262條、改造門頭22個……”吳忠青銅峽市新錄用公務員、南苑社區黨委書記趙靜細數著過去一年的幫帶“成績單”。

　　而趙靜口中的“陳書記”，就是“全區人民滿意的公務員”稱號獲得者、青銅峽市裕民街道黨工委書記陳樹華。趙靜從社區干部考錄到街道機關后，由陳樹華“一對一”進行幫帶。通過“書記帶書記”，有效破解趙靜不熟悉機關業務、崗位歷練欠缺問題，實現政治素質和業務能力“雙提升”，成為做好居民工作的“行家里手”。

　　“年輕干部不缺想法，缺辦法，通過‘導師幫帶’這項機制，把我們積累的好經驗、好做法傳下去，我們也向年輕人學習新理念、新技術，這本身就是雙向奔赴、共同成長?！标悩淙A說。（完）